В близките няколко години Huawei Technologies ще увеличи почти двойно персонала си в Европа. Китайската компания планира да открие нови 5 500 работни места, като по този начин персоналът й на Стария континент ще набъбне до 13 000 души, докато конкурентите съкращават, съобщи Блумбръг.
[related-posts]
Huawei отчита факта, че в Европа, икономиката на която показва признаци на възстановяване, расте търсенето на бързи телекомуникационни услуги и евтини мобилни устройства. Това разкрива пред китайската компания допълнителни възможности, коментира главният изпълнителен директор Кен Ху.
В последните десет години Huawei е опознала в дълбочина европейския пазар. Компанията е привлякла партньори и е създала научно-изследователски лаборатории.”Възнамеряваме да запазим инвестициите в Европа и да ги увеличим при необходимост”, посочва Ху.
Кадровата активност на Huawei в региона контрастира рязко със стратегията на европейските й конкуренти, които съкращават разходи в условията на падащи цени на телекомуникационното оборудване.
Alcatel-Lucent, например, планира да уволни около 5500 души, а още през 2011 година Nokia Siemens Networks обяви намерението си да съкрати 23% от персонала, или 17 хиляди работници.
