Техническите умения не стигат за успешна ИТ кариера

За успешна ИТ кариера, независимо от международната конкуренция, която вече е факт и в България, е нужно нещо повече от технически умения, а именно – социални умения, смятат специалисти от бранша.

Нуждата от обучение по социални умения е осъзната от близо 93% от ИТ специалистите в проучване на сайта за подбор CWJobs.co.uk, като над 84% от тях смятат, че работодателите трябва да им осигурят обучение в тази посока.

[related-posts]

„Нужно е нещо повече от технически умения. На пръв поглед изглежда очевидно – да работим по-добре с хора, да ги разбираме и да следваме заедно обща цел – успеха на компанията”, коментира Мартин Кулов, председател на Асоциацията на софтуерните инженери (АСИ).

Темата за личните социални и комуникационни умения и успешните екипни практики е дефинирана като основна нужда на бизнеса в световен мащаб, а последните години е все по-актуална и в България. Проучване на Блумбърг посочва този тип умения като едно от най-необходимите в бизнес администрацията при работа в технологичния сектор.

За втора поредна година АСИ организира „soft skills” конференция, насочена към ИТ специалисти и екипи. „Правим второ издание на 2doIT SoftCon, защото ежедневната ни комуникация с хора на всякакви нива и с всякакви роли в софтуерната индустрия показва, че нуждата от подобряване на комуникационните умения се задълбочава”, поясни Мартин Кулов.

Позитивна тенденция е, че тази липса вече е осъзната и успешните компании работят за подобряването на социалните умения на служителите си, особено когато планират развитието им, допълни Кулов. „Колкото и да е добър един инженер, например, трудно би продължил кариерата си към ръководни позиции без да е надградил компетенциите си”, смята той.

Главната цел на Асоциацията е да осигурява продължаващо обучение на ИТ специалистите. В тази насока е и предстоящата конференция, на която практикуващи софтуерни инженери и мениджъри ще споделят какви са техните стратегии за успешен екип и как по-добрата комуникация води до успешен проект.

„Образованието не свършва с края на курса или университета, напротив, истинското обучение тогава започва и приключва когато решиш да се откажеш от професията. Учи се в секи ден. За да си професионалист, трябва да бъдещ винаги актуален”, каза Кулов.

Сред най-актуалните теми в света на ИТ той отличи социалните умения (soft skills), архитектурата и DevOps. „Нашата мисия е да ги предадем като знание и стойност на хората, които ежедневно развиват бизнеса в България”, заключи Кулов.