Apple наема все повече жени и латиноси
Компанията от Купертино обаче си остава царство на белите и мъжете
Фонд: Обществото печели от инвестиции в жените
България се придвижва напред в индекса за равенство между половете
Жените са 42% от персонала на Samsung
Компанията бележи значим прогрес в половото разнообразие
Intel се обръща към жените и малцинствата
Компанията ще подкрепя техния бизнес със специален фонд
Ираче Гарсия Перес: Винаги е по-трудно да си жена
Жените са дискриминирани в работата, получават по-малко и им е трудно да намерят баланс между личен и професионален живот
Intel ще приобщава жените и малцинствата
Работната сила трябва да се разнообрази, смята Браян Крзанич
Жените могат да бъдат по-успешни от мъжете при еднакви условия
Колкото по-висок е стандартът на дадена страна, толкова по-малка е разликата между умствените възможности на двата пола
Жените са по-плашливи от кибер престъпления
Дамите се се доверяват дори на сигурността на публични Wi-Fi мрежи
ЕК преизпълни плана за жените в управлението
27,9% от висшите ръководни кадри на Комисията са жени
ЕК: Да не оставяме технологиите на мъжете!
Опитайте програмиране, забавно е, обръща се към жените Нели Крус
Жените в Европа работят два месеца „безплатно”
Разликата в заплащането между двата пола остава висока - средно 16,4%, докато в България този показател е 4,7%, сочи проучване на Европейската комисия
Жените са по-толерантни към технологиите
Приемат навлизането в личния живот, ако това е за добро
ЕК: Жените работят 59 дни в годината без заплащане
16,2% е средната разлика във възнаграждението спрямо мъжете
Жените над 45 се застъпват за технологиите
Смятат, че хората не ги използват достатъчно, установи проучване